顺便提一下，西瓜网络没🄋🟌🛫🄋🟌🛫有实行员工薪资🃫🚳🗚保密制度。
所以他们谈论工资时完全没有避讳白喵。
杜嘉之前无论是在创越还是🗲🟡🞯在上一家大公司🖿😙，薪酬都是保密的。
但真正在职🍬😑场工作过几年的都知道，薪酬🃫🚳🗚保密也就是骗骗菜鸟，什么公司什么职位大概有多少工资，谁还不清楚啊？
而且互相打听工资，然🙕后吐槽老板这不是咱们最喜闻乐见的娱🚄乐活动之一吗？
那为什么还有那么😇多公司实行🍳🌌♗薪酬保密制度呢？
老板的思维和员工不一样，屁股决定脑袋。
另外就是老板想要节约开支。
跳槽才能涨薪。
公司宁愿高薪招人，也不愿意🍳🌌♗给胜🏑🙖任工作的你加薪。
这些大家都是司空见惯的吧？
说到底就是公司为了节约成本，给老员工或🖿😙者老实人工🁥🇻🝮资低，这时他们当然要千方百计的保密工资了，要不然老员工一看新来的还没我干的好呢，工资和我都一样了。
那心里得多不平衡啊？
这种事不好说对错，但杜嘉就🍳🌌♗不想用🈗⚄🎶这种制度，他就想在公司里明明白白弄的公平📅😡🂿起来。
多劳多得，能者多得。
相比美术。
程序员就难招多了。
主要是现在程序员找工作太🗲🟡🞯好找了，稍微技术不错的都愿意去大公司。
而技术稀松的，杜嘉也看不上。
他要求最好是来了就能干的。
这样就能把他从开发工作中解脱了。