程媚死了，秦宇失踪，秦烽📨🝕尚未掌握秦威留下的股份，股东们觉得这是为自己谋求利益的好时机，反对梅卉是假，针对秦烽才是真的。
一般在这☜⛹🟕种情况下，被为难的一方为了维稳，会对股东们做出一些让步。
听完🅈🄥美女总裁的分析，秦烽面色一沉：“简直就是一群王八蛋🕯🍆🅲，不想着怎么一致对外，整天想🚿着算计自己人，他们也配当公司的股东？”
梅卉很无奈的说：“没办法，谁让他们抓住了公司的七寸呢。小烽🂾🔛，不然的话我们🙹做出些让步吧，不然的话真🅧的很麻烦。”
“什么样的让步？”
美女总裁想了想，说：“让出一个副总裁和四个部门经理的位子，外加几个分公司总经理的职务，任由他们安插自己的人进来；另外，补偿🕛他们一些原始股，我相信他们就会老实了。”
一直以来，秦威都坚持专人人才管理公司的原则，对于那些只是想靠裙带关系上位的🃥🙽🏸人，从来都很苛刻。以至于公司到现在🎥📊🙊为止，少有股东安排😻🆨进来的人，而且从不让他们掌握权柄。
秦大少眉头一皱：“这样合适吗，到处都是他们安排进来的人，岂不要把公司搞的乌烟瘴气？”
美女总裁很有信心的说：“不用担心，公司已经形成了固定的经营模式，他们很难撼动。大不了我多操点儿心而已，另外多安排人，把他们架空，不让他们影响到公司的任何决策🚑💫。”
这个主意不错，但严格说来还是有风险的，既然这些股东现在就能联合起🜦🄙来，等他们的人进入到权利核心之后，岂不是更加的狼子野心🌭？
而且，就算是把这些人架空，他们也会给梅卉这个总裁带来很多的麻烦，与其把精力花在这些人身上🃉，不如直接从根源进🁐行断绝。
“还是想想其他的办法吧，这👃个提议不好。”秦烽一口否定，说：“这次先想个折中的方案，把难关度过去，回头再收拾他们。”
梅卉苦笑：“就是因为没有折中的方💚案，所以🔸🅙我才感🌚⛓觉到投鼠忌器，不敢惹怒他们。”
秦烽神秘一笑：“我已经有解决的方法了，你等着好消息吧。另外，我觉得已经可以着手收拾那些股东了，第一步先把对付小鱼虾，🄲🁜🆨把他们手里的股份全部买回来，然后在收拾个儿大的！”