下午，摸鱼外卖1号🍿🍺店，也就是摸🈢鱼外卖美食实验室的所在🍻地。
芮雨🖇🐠晨穿着一身合体的休闲西装，胸口别着麦克风，正在认🍻真地熟悉稍后的🄡⚲讲话稿。
他要说的稿子很长，好在是有提词器的。
孟畅在一边跟他说一些注意事项，还有很多工作人员在调整机位、对焦和🂀光🄡⚲线等等。
整个摸鱼外卖的1号🍿🍺店暂时封闭起来了，等拍摄完成之后才🍻会重新开放。
有不少顾客都聚集在店⛔门口，好奇地往里面🔔张望。
对于芮雨晨而言，这一幕倒是有些熟悉。当初摸鱼外卖刚刚引进🍕🈀🞡一批厨余垃圾处理器的时候，就曾经在这里接受过电视台的采访，此时此刻、恰如彼时彼刻。
只可惜之前🟌🛲☱的🔿那次裴总在场，而这🈢次，裴总闭关了。、
没有裴总的关注，总觉得缺了点啥。
孟畅一顿安排之后，比⛔了一个“ok”的手势：“没🎾🖫🕧问题我们就可以正式拍了。”
这个🖇🐠《负责人说》的栏目🅙，是所有负责人一起拍板敲定的。
之前大家🚔📊在负责人群里群策群力，都在想怎么才能打赢这场舆论战。
刚开始还想了一些花里胡哨的办法，比如拍宣传片之类的，但很快就有人提出：搞⚏🐖⛜那些幺蛾子干嘛？对付这种敌人，就不该讲武德，直接像吕明亮一样掀🜅⛘🚫桌子！
就直接往对方最疼的软肋上使劲打！
其他负责人一想，也对啊！
干嘛搞那些花里胡哨的？
如果是其他公司之间的竞争，那🜎🁃确实是很讲武德的，因为大家都是同样的赚钱模式，真捅出来了，那等于是在砸整🏲🞁个行业的饭碗，自己也捞不到什么好处，所以都很克制。
除非是两种不同🏧🜠🃦领域的超大型公司打出真火了，才会互相撕对方的底裤。
但真🖇🐠到了这一步，往往也不会产生太🗨🞆👹大的杀伤力，因为这种超大型公司多多少少屁股都有点不干净，互相揭老底，在吃瓜群众看起来更像是狗咬狗、两嘴毛。
而腾达就不一样了。
腾达最大的优势就在于，🅙它的🄄🞍💺商业模式跟这些公司完全不同，在顾客中的口碑、承担的社会责任感跟其他公司相比也是天壤之别！