两位老师商量🂴了会儿，“好吧🍿🍶🌡，那对于人选，你有什🚪🖎👡么要求？”
这个权⚇力有点🂴大，她们一时之间🄔☼不敢随意做主。
隋叶想了想，“嗯，别的没什么🄔☼要求，就先找nV老师，但👎🇪不能太媚男。”
“你这明显🐎是X别歧视，凭什么不能💳找男老师？”有男生不👎🇪服。
有人带头，其他☔⚲🕘男生纷纷附和，甚至包括许多nV生。
“歧视？你们先看🂒🎍🏷看周围，nV生多还🕸是🔞🁱🉤男生多。”
隋叶的询问，让师生们下意识观察期周围的男nVb例，发现🚲🗖男生明显bnV生多。
这下，那男生更是骄傲，“男生都快是nV生的两倍了♜♜，明显男生存活能力强，再加上数量多，就算按b例来，不更应该让男老师来管理吗🏕🙿🐉？”
“对啊对啊，我们尊重nV生，nV💳生也要尊重男生，按照👎🇪b例来不过分吧？”
“同学们可能不明白男nVX别b如此失衡🆑🎷，会带来怎样的后果，老师们应该明白她们会面临的🎒🐝遭遇吧？毕竟以前国家十几亿人口时，男X只多出七八千万就发生那么多的事🞚，更何况现在几乎2:1？
在这样的情况下，我敢把权力交给男老师？哪怕他的品德再高尚👒，🌾谁能保证他们经得起诱惑？行了，别的不必多说，我这不是在和你们商量，是在告知你们，不服的自己走人。”
在场诸位成年人都是教育者，对于X别失衡的问题自🚪🖎👡然心中有数，这在和平年代都是个头疼的问题，更何况现在这摆明了是乱世🕳🍮。
但是，这🟀🟀样就让他们失去竞争的机会，只能被nV人们领导，心中🌾自然不甘心。
尤其是不管在任何地方📕，上层领导中大多数都是男人，男人处于领导地🄷🂏位的观念已经深入每个人的人心。
有个老师便要为男同胞辩护，“但是，他们都还是孩子，这样的问题暂时，至少目前还不能影响他们，我📏🙷🎿觉得你过于杞人忧天了，以后时间到了总能想到办法的。”
当然🖰，这人更想说，🗀你这样太霸道了，但在双方力量不对等的情况下，他不🎖👃🆏敢这么说。
隋叶懒得跟他们纠缠，📕只稍微松了些口，“学校很快就会有更多人加进来，到时肯定需要更多管理者，对我来说，只有在场的人彼此知根知底身家清白🐌⚂🎣，又是老师，到时候有的是人让你们管，权力并不b🐈♡当老师小。”
“还会有什么人加进来📕吗？”🍿🍶🌡众人似乎被转移了注意力。
“当然，难道你们以🗀为只有我们这么点人能活得久？到时候Si都不知道怎么Si的，当然要救更多人，让他们加进来，只有咱们人多才能提高活下去的希望。⚃🎰”
按照这人说一不二的架势，能松口已经不错了，那些还想反对的老师们也暂时歇了心思，只要表现好，机📏🙷🎿会有得是，没必要现🁇🃨🚘在🕳🍮就非得争取什么。
而且说实话，他们也🗀不太敢随意忤逆这个n🆑🎷🆑🎷V杀神。