而王敏更不要说了，虽然才加入公司不到两年，但是所取得的成绩的确是不弱于鲁伟冰。
毕竟线下市场的扩张基本上都是⛠🛶♒由王敏主持的，🙕🏗现在全国上下将近有三百家直营店都是王敏的功劳。
“🈟⛑给予你们2🍁🅈%的📀🗴股份的分红权，希望你们两人能够更加的努力！”
童浩面📸★☨色极为平静的看着眼前的两人，将两人的奖励也说了出来。
现有公司2%的股份分红权！
天域公司的分红比例是以公司🍊🆕🏞的年🄗♔利润的15%分🍜红。
而今年📸★☨公司的年利润最低也🜮🅢🈐超过了三百亿元，而分红的数额也有四十五亿元，也就是意味着拥有着2%的股份分红权将会给两人带来九千万的额外收入。
而现在两个人的年收入才刚刚接近五百万，这股份的分红将会给他🗕🛠们🈞⛄🗶带来十八倍的年收入。
“我们会更加的努力的！”
王敏和鲁伟冰对于📀🗴公司的股份分红权的分配🝘，可以说是非常的满意，甚至让他们都觉得🏸🞵😤这一两年来的努力也没有白费。
而另外一旁的陈述和贺丽也更加的好奇，这家公司的老板会给他😯们多少的股份分红权。
毕竟这些可都是实打实的钱啊！
心里说不激动那都是假的，毕竟一下子能获得🖑千🙕🏗万的奖励，对于任何打工人来说都是飞来横财。
“陈述，贺丽，公司🉇今年的发展有这两位的功劳，公司给予你们两人各自1%的股份分红权，希望两位能够再接再厉！”
童浩看着眼前迫切等待的🔿两🜮🅢🈐人，也宣布了公司对两位人才激励的😯奖励。
陈述和贺丽两个人加入公司的时间才将近一年，但是在这一年🎪📵之中，两人自所打理的系列都获得了相应的成功。
可以说现在公司主要的收入就在两人所管理的两大系列之中，对于公司来说，两个人也🏸🞵😤是不可或缺的人才。
而两人在得到了这样的分红奖励以后，脸上也露出了🆎一抹欣喜的神色。
很显然他们两人才加入了公司，不到一年的时间却能够得到公司的认可，这对于两人来🏸🞵😤说这可是一次非常好的鼓励，两人也决定一定要好好的为公司创造更多的效应。
年终大会可以说召开的时间已经过了一半。
这上一部分的会议之总结了今年⛠🛶♒公司取得的成绩，以及公司对于有贡献🃇🕧员🍖🟐工所做出的奖励。