房子多推门进去，两人的谈话🁬🈹🃋也直接结束，🀞♟三人又继续☹恢复讨论。
房子🚦🕤多没有因为听到刚才的对话，对邓一卿换了一个态度，其实在这紧要关头，她还就喜欢有人不断的给她提出质疑，然后刺🎠激她的情绪，刺激她的思维。
时间一⛿分分的过去，讨论越发🁬🈹🃋热烈，所得到的可用内容也一🟎点点被摘录下来。
房子多在努力工作，池烆也没闲着。
池烆🚦🕤没下班，作为助理🖄的朱跃自然也是跟着一起陪着♑🇫加班。
朱跃有点饿，🅗打🔿🆜算叫外卖，他不忘🕛询问了池烆一声。
池烆🚦🕤要了一份平常爱吃的三明治和咖啡，朱跃得令后，直接去下单，不过池烆又叫住了他：”给👾🎠内容部🞒📢🜟也送点夜宵过去。“
朱跃闻言，故意道：“是给整个内容部☉☉送夜宵，🕶🎆也是单独给某人送夜宵。”
池烆在这之前没有做过给加班的下属送夜宵的事，因为他针对员工加班，特意设置了一个免费的夜宵食堂，周一到周五营业到12点，周六周末休息。员工只要晚上期间加班🅮，随时都可以夜宵食堂喝咖啡吃夜宵，而且夜宵种类还算丰富。
大多数单身的员工，为了赚更🁬🈹🃋多钱的，自然是天天加班。因为加班不仅有加班工资，还有免费夜宵，以及车费报销。
当然这⛿也是大多数互联网公司的常规操作。不过in科技有个别的公司没有的硬性规定，所招聘的员工男女比例一直调控在男六女四。在🐤女性比例历来偏少的互联网公司，也是独树一帜。
而这个规定，让很多高校计算机系的毕业生，以及行业精英，简直对in科技趋之若鹜。因为现在找男女朋友实在太难了。🞽而公司🟢持有这般的男🐋女比例，对于很多人来说，觉得是个潜在机会。
池烆想了下：“给整个内容部！”
朱跃笑：“夜宵食堂的门一直都开着呢，没必要🕶🎆。”
池烆回道：“让你送，就去送。”
boss发话，🔿🆜朱跃👼岂能不⛀从，但他还是得声明一点：“夜宵费用，你给报销。”
池烆答应了，于是朱跃屁🗘🛻♼颠⛀屁颠的去操办了。
内🍰容部女孩子居多，自然也是优先照顾她们，朱跃在热☹量不高，以及热量很高的两种饮食结构中，进行了各半处♵理。
当内容部接收到🔿🆜夜宵时，整个部门都🐩雀跃了起来。
而房子多和柳柳，邓一卿刚好讨论结束，🞥🖏见有夜宵，便一起去吃夜宵。
女孩子为了保持身材，通🗘🛻♼常在这个时候都会吃🆇🍞些热量不高的，但房子多直接选了小龙虾和烧烤。