严格来说，这是陆仁第一次深入了解一件案件的详情，并试图通过自己的努力来破获案件。
而所谓的第一次，总会有些不习惯、不适应以及遇到各种意想不到的困难。
陆仁对此也有一定的心理预期，但他仍没有想到，自己的第一次会这般麻烦。
明明这位岛崎安信先生，有着充分的作案动机。可偏偏调查结果就是不能如人所愿。
他有着明确的不在场证明。这个结果本身是不需要另行怀疑的。
既然一个出版社的人都能为他作证，那总不能说这么多年都愿意为社长作伪证吧？
在现实生活中，陆仁还真没见过谁能有这么大的人格魅力。
等等，人格魅力？
陆仁像是抓住了什么，快速地思考着。
迷宫出版社是一家经营不善的小出版社。但小，并不等同于不好。
陆仁前世就接触过，有些小公司的氛围相当好。
那里面的员工，与其说是老板和下属的关系。不如换个说法，他们是一群志同道合的创业者。
他们齐心协力，为了同一个目标不懈努力。有些人的身上甚至闪烁着理想主义的光辉，谈及自己的事业，眼中有光，嘴角含笑。
没接触前，会觉得这种人这种事很假。在真正接触后，还是会不甘心的啐道，“真是太假了。”
但不论愿与不愿，承认与否，他们都在那里。
那么，假如迷宫出版社就是这样的一家公司呢？
社长岛崎安信能和手下员工一起加班到深夜，无疑是符合这一点的。
当然，就算如此。岛崎安信的人格魅力也绝不会大到让所有人愿意为其做假证。
但是，有个别员工走火入魔，误入歧路却是有可能的。
绝大多数的普通公司，员工上班所赚取的金钱就是自己的劳动所得。
除去自我提升的需要外，他们很少会愿意主动去做一些对公司有益的事情。