设计师不喜欢跳槽，大多从一而终。
他们🗷在刚入行时就被教🜖🂅育要听领导的话，要忠于自己的职业，要有责任心。
这当🗷然是一件好⚟💨事，设计工作责任🂫重大，马虎不得。
可也正是因这样的一种模式，逐渐的，一定程🚛度上扼杀了设计师跳槽的渴望和私心，长期形成的领导和职员之间的等级制度，🌞让人无法逾越，年轻人要上位亦变成了🁧件困难的事情。
青岛家庭完美改造成功后，不🗜🜠🃥久，欧博事务所的老前辈们不约而同的又打给了老王三人，这次的🁬语气变得很愤懑，很激烈，直言问道，珙桐工作室是否适合⚆🏍发展，是否有好的氛围。
“哥，什么叫适不适合发展？”
“我跟您说啊，是太适合了！”
“是太有前途了！”
老王咧着嘴，坚定的应道。
从语气里就能听出，他的整个🗜🜠🃥精神面貌是都发生了蜕变。
嗓门更洪亮了，腰杆一定也更直了，神🖚📈情不用说，肯定更自信！
“倩姐，您在欧博一直都📿照顾我，我惦记着您的🙏好呢。”
“可就是因为惦记着您的好，我才掏心窝子的🚛想🙏劝劝您，该果断时就📤🜴得果断！”
“咱们珙桐工作⚟💨室，绝对是未来首屈一指的明星工作室，可太有前景了！”
“您🗷现在来还能是老前辈，🏆🗳是奠基人，是创始人。”
吕儿也在通电🔄♰话，直接就真心诚意的发🖚📈出邀请了。
“张工，来吧，您的☶🜕手艺我们欧博谁不知道啊🚛。”
“您的基本功，⚟💨我敢☶🜕说整个欧博就没有人🜊🀙☶能比得上的！”
“可您看看，您在欧博也不少年了吧，您出头了吗🚏💘？”
“咱还受这气干什么！”
“他们😴🅦🈯欧博家大业大，不在乎🗜🜠🃥您，可我们珙桐工作室需要您⛯啊...”