而就罗夏看到的，那些这次派人来的大教会都是盯了很久的好苗子，有的估计已经跟了三四年，就等着毕业……说不定一整🞬套的培训机制和进阶路线都准备好了，从报酬到未来的全方位诱.惑，罗夏自问换了自己🕃都要心动。
这样从整个索尔甚至整个艾希挑选好苗子，建立干部梯队，完成🗕教会内部的自身换血更替、新老交替，是每个发展到一定程度的教会要会去做的事情。
游戏教会以后肯定也会做这种事，但发展到太快根本没有想到这些事情，看到别人都抢人了，罗夏和罗丽才都开始重视了，却已经全面落后💍了。
【除了名单🈵上前三个，不加入就不加入📝🛶吧，至于那前三…….你觉得我为什么要你来，🞻🙕不惜代价拿下吧。】
罗夏有些惊🈵讶了，什么样的🛞人才，居然能够让罗丽🎕🐻用上不惜代价这种词。
罗夏开始认真查阅资料了，在稍微思考了一会后，他也觉得自己是一个最适合面试新人的猎头者，搞不好比大教会制造的资料库效果还要好💍。
真实天赋能够让一切谎言无效，所有的被面试者都只能暴露出真实天赋和能力，正常🔯🄇🞨情况下，纸面资料和实际情况差距是极大的。
更棒的，罗夏是可以用语言直接试探对方🞤🖃🐀的脾性、道德、性格这些内在的东西，确定那个人值得信任否。
而在谈价的时候，也可以直接面对对方的需求，瞬间掏出对面的低价，省下大量的交涉时间和成本，同时作为游戏教会的核心高🙼🏪层，有随意开价的本钱。
这些条件加起来，也就是说往往要3.4🞤🖃🐀个月甚至一两年搞定的前期工作，罗夏可以面对面半个小时♔搞定。
最重要的，却是罗夏本人就在赛场内。
这些条件单独没啥🁾🙦大不了的，但合起来，就是代表罗夏可以♲🌖⚱直接在赛场内签人，而🝵且基本不可能走眼。
而扫视了一下再度更新的候选名单，刚刚开始乐💻🗂😶观的罗夏却露出了苦笑。
“…….还以为是好心给🈬休假的我实在📝🛶太天真了，这是要逼♲🌖⚱着我去和其他教会抢人啊……”
人才始终是宝贵的🁾🙦，天才这玩意只要人口基数大总会出现几个，🗕名单上头几个的天赋、能力都很不错，但谁都不是傻子，肯定早就被人盯上了，说不定都已经签约了。
现🎚在命令要罗夏不惜代价也要搞定，而目标多半已🎕🐻经签约了，这是摆明🙮🍰了要从大教会手中截胡了。
“看来，明年的摊子真的很大。”
这显然不是什么正常手段，更容易🄷🂊🍆引起无穷的麻烦🎕🐻，甚至和大教会结怨，付出这么大的代价也要挖人，只能说明年的确太缺人。
“只能采取一些非常手段了。”
而在罗夏无奈的放弃了半休假的想🄷🂊🍆法，开始认真的时候，作为临时队友的⛍🙊玛尔塔他们完成了商议，走了过来。
“我们初步决定🗋选择护送任务，如果有余力的话，再接一个寻宝任务，猎杀任务暂时不考虑。”