闲聊结束后🕗，话题终于回归到了全球销售公司上。
这家公司的名字🅭很简单，就叫万顺．海思通销售公司。
之前的投资，股份占比也是说好的，这些都没什🔦么可说的。
维斯首先提出的问题，就是这个公司的高层结构和人选👏，对于双🝳🏌方来说都非常重要。
初步定为管理层一共十一人，总经理由万顺集团这边委任，另外还要同时设立两位副总，辅佐总经理的日常工作。
总经🝎理有很大的自主权，但是真要有非常重要的事情，必须要经过双方公司一同决定。
十一人中，万顺集团这边占据六个，海思通占据五个，这个没什么好说的。
现在的问题是，🅭维斯提出这两个副总，都应该由他们🂽🔔公司的人来担任。
理由就是总经理的位置，已经让给了万顺，为了确保双方在某一程度上🉥🇫可以保持平衡，必须要这么做才可以。
这点陈广生当然不同意，他让王立峰今天过来，就是准备将他推上的副总的位置。
虽然范一鸣是总经理不假，但如果左右副手都是海思通的人，到时他们串通一气，他的🕌权力很可能就被架空了。
维斯似乎早就料到陈广生会这么讲💋，不慌不忙的说。
“这是我们公司的决议，如果陈董认为有问题的话没关系，我们双方可以换一😺下，让我们还是痛的人来担任总经理。
这两个副总的位置留给你们。”
“维斯先生，你说这话就没什么意💋思了，我只能🔦答⛂🗦🝵应，在剩下的位子中，让你们占据主导一些，总经理必须要是我们的人。
两个副总之一，也☙要有一个是我们公司的。”
在这方面，陈广生是坚决半步也不退让。
“陈，你太没有诚心了，我刚才讲的，也是我们公司的最后底线。”
对于陈广生的这种强硬态度，维斯心里头也非常不爽，甚至觉的陈🚴广生就是在逼迫自己。
如果此时他认了怂，回去无法和公司交待。
“我说二位，🗒🛅🙻现在我们不谈这个问题了，先吃饭🔦，时间不是有的是嘛。”