想到这里他情绪好了不少。
方晟一脸自信地笑道：“这几天我一直在撰写振峰紫菜厂的改💷制😝方案，我相信只要措施得当，方向明确🛣，一定能取得令领导们满意的成绩！”
“好，到时我们都会来🅽🌂参观哟。”黄副部长笑着说。
接下来又闲聊了几句，黄副部长起身告辞——他还要赶到海🞕📽佑镇宣布人事任免决定，由于众所周知的原因，会议气氛可不会有这么好。临行前他顺便说明天上午召开县科级干部大会，班子成员🔀体参加，估计中午前后市委办会有⛵🞬正式通知。
黄有国也跟黄副部长🏢🛱一🅽🌂同乘车过去，与海佑镇新领导⛚班子见面。
目送黄副部长的专车离开，丁书记等人瞅瞅方晟，都有点尴尬，遂借口分头准备明天的会🞶议，新班子会议以后再说。各自散开后，丁书记低声吩咐朱正阳把昨天党委扩大会的会🕿🏘🚙议记录送到办公室，然后当面撕下来烧📐🙿🐅掉。
中午方晟没在食堂吃饭，和朱正阳跑到小镇郊区的一个农家🞕📽乐庆贺。朱正阳举着啤酒瓶说：
“还是那句老话，‘苟富贵，勿相忘’，🎞💏以后还靠兄弟提携！”
朱正阳说的是真心话。
虽然听到任免决定刹那泛起一丝嫉妒——这小子怎么反爬到我头上了，但他很快调整好心态，决心紧紧跟着方晟。无他，这小子运气太好了，似乎冥冥中总有一股神奇的力量在关键时刻推他一把，公务员招录面试如此，破格提拔副镇长又是如此。如果说上次是背后有人为因素，这回完是歪打正着：严苛的县委书记、失职的经济副镇长、百废待兴的三滩镇经济。当然机会总是给有准备的人，若方晟之前没有踏踏实实的调研、不知疲倦的钻研，绝对没有勇气在韩书记面前侃侃🗱其谈。
方晟创造了怎样的奇迹？
在县一级官员体系里，要想升职到副科级，必🝽🐫须经历副股级、正股级两道门槛。🐦也就是说如果一切顺利的话，一名考上公务员的大学生从试用期开始，按两年提一个级别的正常干部任用标准，七年才能达到副科级，这只是理论时间，中间不能出半点差错，否则有可能卡在其中任何一个环节，也🐴许直到退休都无法前进半步。
而方晟只用了一年七个月的时间。
相比同龄人，朱正阳算是提拔比较快的，工作四年就副主任主持工作，享受正股级待遇，一方面本身在人事局工作，领导多多少少有照顾的意思；另一方面他是自愿到偏远落后的乡镇任职，政策☸🄏☈上允许提升半级，即从副股级直接到正股级。不过后果是也许这辈子都回不了县城——很多乡镇干部宁可降半级进县城工作也是同样👠的道理。
方晟正色地说：“不，相互提携，官场🖞📳上从来没有人靠🁌单打独斗走🅈🄨⛬到最后。”
“深有同感，”朱正阳重重点了点头，“对了，上午⛚我刚刚通过人事局的线人查到一🗋🚂🐥件事，与有关。”
“什么？”
“知道牛镇长为什么始终拉偏架，帮黄有国对付？因为第一份出炉的🏓🙭公务员🆁录取名单中有他的外甥，随后第一份被迅速收回销毁，第二份录取名单中增加了，他外甥没了。说这个仇结得深不深？”
方🕹🎤晟倒吸一口凉气：“深，🎎太深了，想不到他🝽🐫才是我最大的对手。”
“必须好好提防，姓牛的比黄阴险多了，县里也有靠山，平时能不惹尽量躲远🜅点，最🗋🚂🐥好别撕破脸。”
“当然，他毕竟是领导嘛，来，干瓶！”