梦宝儿听完她的话，不由得摇头轻笑，“早上我看劳动合同中好像有一条是这么写的，在试用期内，当劳动者具有下述法定情形之一时，用人单位可主动辞退劳动者。不知道那些下述情形包不包括打碎同事的水杯？”
梦宝儿的话一出，华姐瞬间气结，“你意思你准备赖在公司不走了？”
梦宝儿并未被她的话牵动情绪，依然保持着缓慢的语速，面带微笑的道：“那得看我的心情！也许哪天我干的不开心，可能会主动辞职！”
华姐顿时火冒三丈，却只能拿吴静撒气。
“吴静，看看你
招的是什么人？”
吴静也是无奈，怎么就扯到她头上了......
要不是华姐业绩好，老板器重她，吴静也不可能如此忍气吞声。
思虑半晌，吴静凑到华姐耳边小声回话道：“华姐，你先别生气！试用期内，如果她无法胜任公司安排的工作，咱们自然有理由将她辞退。这件事你放心交给我，我定会给华姐你一个满意的交代。”
华姐听完虽然没消气，可却也不想再跟这个厚颜无耻的女人继续理论。
于是她不耐烦的再次发话道：“行了！赶快把她带走，我看着她就心烦！”
吴静立刻让梦宝儿跟她走。
谁知道梦宝儿却‘舍不得’离开。
她知道自己跟这个华姐结下梁子了，可毕竟是自己有错在先，梦宝儿还没到那种做事不负责任的地步。
她稍稍放低了姿态，平和的问道：“那个，华姐，你的水杯还要不要我赔了？”
华姐听了她的话，气都不打一处来，怒不可遏的吼道：“你赔？你拿什么赔？我的杯子珍贵在它的情意上，你就是给我买个黄金的回来，也抵不过我的这个陶瓷杯。你赶紧滚，别让我再看见你！”
梦宝儿本不想落人口实，准备买个更好的杯子赔给她，可人家既然不领情，梦宝儿自然也落得轻松。
待到梦宝儿跟吴静进了办公室，吴静才关上门，找她好好谈了一席话。
“梦若熙，由于你今天打扫卫生表现的很让人失望，老板决定让我给你调岗。”
“从现在起你的工作是业务专员，负责为公司挖掘潜在的投资人，每月底薪600，提成按投资金额计算。”
“因为你还在试用期，公司会给你一个星期的考核时间，一周内如果业绩达不到100万，将视为不达标，即考核不通过，到时候就请你自动走人。”